Currículum de Gerente de recursos humanos para Estados Unidos, en inglés
En qué consiste el trabajo, cuánto paga y tareas, habilidades, herramientas y experiencias fundamentadas entre las que puedes elegir.
Contesta en español y crea tu currículum en español. Puedes cambiar el idioma cuando quieras.
$149,280
Mediana del sueldo al año
220,660
Personas hacen este trabajo
6
Frases listas para tu currículum
Cifras reales de este trabajo, y lineas que puedes usar en tu propio curriculum. De donde vienen esta al final de esta pagina.
Un ejemplo
Un currículum de Gerente de recursos humanos, ya escrito
Habilidades comunes que pueden ayudarte a recordar lo que usabas en el trabajo.
Gestión de actividades de recursos humanos
Entrevista a otros
Contratación de personal
Administración de programas de beneficios
Investigación de accidentes industriales
Compilación de datos operativos
Análisis de datos
Estimación de requerimientos de mano de obra
Mantenimiento de conocimiento de desarrollos
Mantenimiento de registros de personal
Comunicación entre departamentos
Negociación de acuerdos de venta
Cada línea viene del mismo registro público que el resto de esta página. Las partes en gris son las que solo tú puedes contestar.
Idioma del currículum
Human Resources Manager
Summary
Human Resources Manager coordinating activities related to employment, compensation, and employee relations while serving as a link between management and staff to resolve work-related issues
Experience
Human Resources Manager
Where you worked
Month Year to Month Year
Served as a link between management and employees by handling questions and resolving work-related problems
Planned, directed, supervised, and coordinated work activities relating to employment, compensation, and employee relations
Performed difficult staffing duties, including dealing with understaffing and administering disciplinary procedures
Negotiated bargaining agreements and interpreted labor contracts for management
Advised managers on organizational policy matters and recommended needed changes
Analyzed and modified compensation and benefits policies to ensure compliance with legal requirements
Skills
Core Skills
Interviewing others, Investigating industrial accidents, Managing human resources activities, Maintaining personnel records
Applicant tracking software, Microsoft Excel, Microsoft Office software, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Oracle HRIS
Open to
On site, Remote
Education
Bachelor's Degree Your college, Year
El tuyo no dirá esto. Eliges lo que coincide con tu experiencia, y cada frase queda bajo tu control para confirmarla o cambiarla.
Nada que escribir desde cero
Qué poner en un currículum de Gerente de recursos humanos
Tareas reales de este trabajo, ya escritas como se lee un currículum. Dentro de Rung eliges las que fueron tuyas.
¿Qué hacías cada día?
Elige lo que aplique, o dilo con tus palabras.
Serví como enlace entre la dirección y los empleadosPlanifiqué y coordiné las actividades laborales del personalRealicé tareas difíciles de personal y resolví disputasRepresenté a la organización en audiencias relacionadas con personalNegocié acuerdos laborales e interpreté contratosAsesoré a los gerentes sobre asuntos de política organizacional
se convierte en
En tu currículum
Actuó como enlace entre la dirección y los empleados, gestionando preguntas y resolviendo disputas laborales
Realizó tareas complejas de personal, incluyendo la gestión de conflictos y la falta de personal
Están escritas como se lee una línea de currículum. Rung te pregunta cuáles son realmente tuyas, conserva tus propias palabras y nunca afirma un trabajo que no hiciste.
Luego pide una cosa más
La línea que podría decir más, y el dato que la confirma.
Hazlo más fuerte
Algunas líneas podrían decir más. Cada una se pregunta y se responde eligiendo.
Menciona qué mejoró en la comunicación entre empleados y dirección.
La línea
Actuó como enlace entre la dirección y los empleados, mejorando la satisfacción laboral de los empleados.
Menciona qué mejoró en la comunicación entre empleados y dirección.
Elige uno que encaje
Mejoró la satisfacción laboral de los empleadosFacilitó la resolución de problemas más rápidaAumentó la confianza entre el personal y la dirección
O agrega el tuyo.
En tus palabrasAgregar
Agregándolo a la línea…
Agregado a tu currículum
Confirma qué cambios se lograron en la moral del equipo.
La línea
Realizó tareas complejas de personal, incluyendo la gestión de conflictos y la falta de personal
Confirma qué cambios se lograron en la moral del equipo.
Elige uno que encaje
Aumentó la cohesión del equipoRedujo el estrés en el ambiente laboralMejoró la retención de empleados
O agrega el tuyo.
En tus palabrasAgregar
Agregándolo a la línea…
Agregado a tu currículum
Cada respuesta lista está en palabras, nunca una cifra. Nada se inventa para llenar un hueco.
El trabajo en sí
Qué hace un Gerente de recursos humanos
El registro público de lo que es este trabajo, en un párrafo.
Planear, dirigir o coordinar las actividades y el personal de recursos humanos de una organización.
Cuánto paga
¿Cuánto gana un Gerente de recursos humanos en Estados Unidos?
Sueldo anual en dólares en Estados Unidos. La cifra del medio es la mediana: la mitad gana menos y la mitad gana más.
Percentil 25
$111,110
Mediana
$149,280
Percentil 75
$199,290
Alrededor de 220,660 personas hacen este trabajo en Estados Unidos.
Cuánto paga en cada estado
Estado
Percentil 25
Mediana
Percentil 75
AK
$102,260
$129,570
$160,670
AL
$85,640
$113,210
$153,650
AR
$83,240
$108,580
$154,390
AZ
$110,240
$139,820
$177,010
CA
$129,210
$170,080
$224,990
CO
$133,100
$166,400
$208,030
CT
$127,940
$165,930
$213,770
DC
$141,420
$184,350
$211,580
DE
$104,150
$153,890
$209,040
FL
$103,090
$137,790
$176,820
GA
$114,400
$150,700
$195,770
HI
$101,400
$128,910
$159,470
IA
$104,010
$126,370
$159,160
ID
$97,980
$119,990
$146,620
IL
$114,940
$151,370
$196,630
IN
$104,990
$130,340
$167,540
KS
$109,540
$134,470
$172,830
KY
$96,070
$121,460
$155,170
LA
$91,550
$107,880
$137,260
MA
$136,600
$181,780
$229,510
MD
$115,570
$152,770
$192,990
ME
$97,350
$129,720
$168,560
MI
$110,820
$138,930
$174,740
MN
$121,580
$153,770
$195,190
MO
$98,810
$130,680
$169,220
MS
$85,960
$106,100
$145,010
MT
$96,920
$115,280
$143,150
NC
$115,850
$142,990
$187,520
ND
$110,020
$139,050
$164,770
NE
$102,740
$129,460
$161,420
NH
$97,880
$135,000
$180,170
NJ
$135,940
$172,440
$218,050
NM
$93,580
$118,070
$157,730
NV
$95,340
$128,550
$169,300
NY
$133,180
$176,650
$231,380
OH
$99,470
$130,480
$170,770
OK
$88,030
$116,080
$153,990
OR
$112,850
$140,570
$174,020
PA
$101,240
$133,060
$174,320
PR
$60,170
$78,370
$106,650
RI
$125,040
$167,110
$218,530
SC
$93,940
$124,290
$163,830
SD
$100,040
$117,930
$150,020
TN
$103,560
$131,760
$168,970
TX
$105,090
$136,500
$176,830
UT
$102,540
$131,380
$170,560
VA
$129,800
$165,980
$209,960
VT
$105,770
$132,050
$166,990
WA
$131,210
$165,530
$211,210
WI
$107,290
$133,490
$168,250
WV
$93,640
$120,020
$158,900
WY
$101,910
$127,520
$155,460
Otros nombres
Cómo se llama este trabajo en los anuncios en inglés
personnel manager, position description manager, recruiting manager, recruitment manager, staffing manager, talent acquisition manager, workforce manager, diversity and inclusion director, hr admin director, hr coordinator, hr department supervisor, hr director, hr supervisor, hr vp, human resources administration director, human resources coordinator, human resources department supervisor, human resources director, human resources supervisor, human resources vice president, industrial relations director, labor relations director, personnel director, placement director, recruitment director, talent acquisition director.
Si serviste
Trabajos militares que cuentan como este trabajo
Del cruce que publica el Departamento del Trabajo de Estados Unidos. Si uno de estos fue tu trabajo, esta página trata del trabajo civil que le corresponde. Los nombres van en inglés porque así aparecen en tu expediente.
Lo que ya puedes contar como Gerente de recursos humanos
Abajo estan las tareas que componen el empleo de Gerente de recursos humanos. Elige las que de verdad has hecho. Aqui no hay respuesta incorrecta, y puedes cambiar cualquier cosa mas adelante.
¿Cual de estas tareas has hecho de verdad?
4 elegidas. Rung nunca agrega una tarea que no elegiste.
Ya puedes contar 4 de las 9 tareas que componen este empleo.
Lo que aun no has hecho. Investigación de accidentes industriales, Compilación de datos operativos, Análisis de datos
Tu curriculum, ya empezado
Gerente de recursos humanos
Gestión de actividades de recursos humanos
Entrevista a otros
Contratación de personal
Administración de programas de beneficios
Aqui no se invento nada. Cada linea es algo que elegiste arriba, y te acompana cuando empiezas.
Ayuda gratuita con el currículum
Empieza con este trabajo
Elige lo que coincide con tu experiencia. Rung convierte tus elecciones confirmadas en un currículum que tú controlas y que se guarda en tu dispositivo.
Un currículum que es tuyo
Sales con un PDF y un archivo de Word, y una carta de presentación si la quieres.
Nada que pagar al descargar, sin cuenta, y el currículum se guarda en tu propio dispositivo.
Cada línea que se ofrece viene de datos públicos de empleo, no de una plantilla.
Nada que escribir desde cero: las frases ya están, y eliges las que fueron tuyas.
Esta página trata de la ocupación Gerentes de recursos humanos. Lo que hace este trabajo y de qué está hecho vienen de O*NET 30.3, la base de datos de ocupaciones del Departamento de Trabajo de Estados Unidos, actualizada en julio de 2026; Rung escribe esos registros en las frases sencillas que lees. El sueldo viene de la publicación OEWS de la Oficina de Estadísticas Laborales de 2025. Cómo cuida Rung la exactitud está en la página de exactitud, y los créditos completos están en la página de créditos.